从听到是信息部副经理李琦提出的考核计划开始，苏嘉仁便在脑海中分析整个事情。
每个人做事都有动机，不会有无缘无故的爱。
苏嘉仁分析出的动机也很简单，要么为公司好，要么不为公司好。
得出动机，苏嘉仁便回忆起自己之前看的一个月工作汇报中，有数据调动的操作，这种操作一般是需要上面领导的审批才能执行的。
毕竟公司换了老板，需要数据做工作汇报，这是很正常的事。
一切正常当中，如果隐藏了不正常，那也是很容易的。
苏嘉仁继续梳理每个环节。
各分公司的信息部在数据汇总后，存入U盘送到总部，拷贝进总部信息办公室电脑里。
最大的问题就是预约客户信息，这是放在哪家公司都属于机密信息的。
并且这个数据做汇报只需要预约客户数量就行，根本不需要客户名字以及联系方式。
有了这些信息，别的公司可以直接将客户拉到他们那边去的。
一大堆数据当中夹杂着客户数据信息，一般不会有人注意到。
苏嘉仁借着工作的缘故，到总部去了一趟。
调取查看总部信息办公室的电脑的操作日志，有进行过移动硬盘拷贝的行为，同时间段的监控显示是李琦自己亲自过来操作，镜头中有拔插U盘的行为。
他或许都没想到过，别人会真的怀疑到他身上，所以没在意。
因为他进入信息办公室操作电脑是很平常的工作日常。
结果就是在荣爱客服回访电话后得知，那些预约的客户，在一个月的时间里确实已经流失得差不多了。
另外，上次在商城碰上的李琦副经理的小三，那女的是个模特。
苏嘉仁之前在对家摄影案例中看到过，但是当时不记得是哪个摄影公司的了。
于是他翘班去走访，真让他在老对手凤鸣摄影公司其中一家门店橱窗上看到这女模特的照片。
上次在商城遇见他俩，苏嘉仁没有偷拍下照片。
不过问题不大，他将当天遇见他们的时间段和地点写下来，让商业犯罪调查科去调取监控便能成为证据。
事情很容易就被商业犯罪调查科调查清楚。
对家凤鸣公司想趁着荣爱换老板的空隙夺取客户。
于是盯上了李副经理，使出美人计。
事后更是以怀孕相要挟，让李副经理利用职权调取客户信息。
谁曾想凤鸣公司还不满足，想要趁机搞垮荣爱。
第一步，让李副经理提出工作考核筛选人才，让公司底层动荡，凤鸣则挥舞锄头挖墙脚。
第二步，在考核中再搞掉一些公司培养的技术人才，再拉拢到凤鸣这边。
客户被夺，人才流失，此消彼长，荣爱还能坚持多久。
最终凤鸣营销副总被带走调查，凤鸣公司也被罚款，并赔偿荣爱公司。
现在问题解决了，苏嘉仁也请好了假。
接下来就是备考了。
第二天，苏嘉仁背起背包赶往省城。
一般来说，交通工具那么方便，应该不用提前一晚去省城住宿才是的。
但是黄星的公务员考
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