时光荏苒，匆匆而过，百年时间转瞬即逝。
这样的时间流逝，很多光之子都没怎么留意，甚至说是昨天也没问题。
伴随着深潜者在这颗星球的落幕，昼城也回归了平静，重新开启对外的贸易交流。
成为了新任霸主的光之子没有抬高贸易的价格，反而隐隐还有不少降价，只是对其他种族本身的商品冲击造成的影响来看，很难评说究竟是亏是赚。
伴随着城市的不断扩大，一些组织游戏性质活动也出现在了居住区内，黎希见到过的越来越好的同族，也露出了笑容，欣然参加了最新举办的收获之日，一个以打猎和同族竞争的活动，篝火和烤肉是这一天的主题。
改变不仅仅出现在生活上，期间光之子一族进行了关于军队的改革，在此之前，苏启能给这个制度的唯一评价只有，奇迹。
能维持那么久本身是一个奇迹。
因为文明程度的问题、超凡因素造就的个体伟力以及种族本身的特性，导致了光之子一族军队的特殊，起初光之子是为了自保和保护亲朋好友，全凭自愿组成的由胧带队的军队。
后面因为伊恩的改进，生育得到提高，参加军队的人数也迅速增长，而对外的开拓战争也愈演愈烈，族内关于参军的就从全凭自愿变成了“劳役制”即所有光之子到达一定年龄后都要进入军队一段时间，而且随着当时的战争激烈程度强制参军的人数也不断浮动。
因为光之子本身其实不需要食物来补充能量，站在光线强烈的地方照上几下就能恢复过来，所以成为光之子战士是没有任何收益的。
这也造成了除了强制征召的，几乎没有自愿加入军队的光之子，一直到最近，参军才从义务变成了有着保卫家园性质的职业，受到普通光之子崇敬的同时也有着白晶这一硬通货作为工资发放。
而大将军胧也终于有了工资。
军队变得越来越职业化，军事化，也更专业化了，从参加军队后的新兵操练和各类的培训，不同战士根据功能性与作用划分成了几个军团，总指挥还是胧不变，但下辖的几个军团根据战功上任，几个军团长对自己的军队负责，胧对几个军团长负责。
原本的强制征兵虽然保留下来了，但逐渐转变成半年或是一年的军事化管理，更多的是让年轻的光之子体验一下军队的生活，增加种族认同感而设立的。
在这之后，其他职业的划分也变得越来越清晰，不仅如此，在与深潜者大战后，力量体系的划分也被第二贤者，也就是正在做“复健”运动时苏启无聊间提出的。
力量体系被划分成三个大分支：
第一个也是选择最多的能量操控流，此类分支非常的简单粗暴，专精于对能量细致的操控与增长，精通这个分支的大多比其他光之子的能量储备更丰厚且能精细操控，各个都是远程攻击的好手，同时对于器械的操控与充能也多为这类光之子进行操作。
第二类是感知型，这类多是学者和研究人员选择的方向，感知型通过核心的深入开发，对外界的感知范围，感知程度大大加深，能量核心可以说是光之子的大脑，所以感知提升的同时还能够提升思维活跃度和敏捷度，相当于开发大脑。
第三类则是技巧型，也是小分支最多的类型，各
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