小日子。不得不说，职场少了个讨厌的共事人，生活都开心了不少。
此战，李小禾大获全胜！
之前有段时间，顾经理经常找她安排些工作，明眼人都知道，这是领导对下属表达亲近与器重的培养意图。
但现在，她能明显感觉到顾经理对自己的疏远。
李小禾不怪顾经理这样做，而且仔细想想，他其实帮过自己很多，有恩于自己！
更何况，每个人都有自己看待问题的立场。
与美资企业的订单合作已经过了初步的阶段，现阶段还在不断地磨合深化中，总体而言，工作进展的不错。
但这天，生产线机器出状况了。
生产部的技术人员检查了大半天，一一进行排查，还是没能找准问题的所在。
一时间，几乎所有的生产线陷入了停工的状态，车间的现场管理人员急的满头大汗。
而且这么久了，连问题都没找到，这使得对方公司全程跟踪的人员也紧张地不行。
要是这生产线停个三五天，甚至一个礼拜，那产量怎么赶得上交货？
“这机是之前香港公司总部那特意从美国配的货，运往我们厂，我们几个还是有点不熟悉。没办法，只能等顾总来看看了。”技术人员满手油污，顾不上擦汗，和大家解释道。
顾总其实就是顾经理，他除了是生产部的经理，管理经验丰富，还是厂里的技术总工程师，精通生产设备技术。
大家正在一筹莫展的时候，就看到顾经理和两位技术人员急冲冲赶了过来了。
“设备常见故障的问题都检查了吗？有没问题？”顾经理问身旁技术员
“一般常规性的设备检查都排查过了，但是没发现有什么问题，不知道故障出在哪里？加上我们对这款机，不怎么熟悉...”技术员解释道。
“知道了，我先看看。”顾经理沉声道。
检查了一圈后，一时间也没什么发现，他安排车间另外两条正常的生产线照旧生产，然后自己回办公室去找总部反馈。
这天，故障生产线的工人被安排暂时放假半天。
大家没什么事，也先后下班了，顾经理没离开。
他正拿着技术员的检查表，和生产客服打着越洋电话，用英语咨询着故障的问题。
原来是总部一时间不能派维修人员过来，但发来了生产客服的联系方式，希望厂区这边的人员先进行解决。
因为白天落了东西在办公室了，李小禾这天晚上10点多，不得不折返回去拿。
办公室灯基本关了，黑影幢幢，她壮着胆子，拿完东西本想着赶紧跑回去。
“叮当...”一声响声
“难道是技术人员还在加班修机吗？”李小禾看着生产车间那还有灯光，好奇走过去。
走近一看，果不其然，2个穿着技术装的同事正站在机器旁。
李小禾走过去，准备和他们打个招呼，问候下。
“小江，阿同，你们还在加班啊，修好了吗？”李小禾关切地走近问道。
“嗯，快了。”他们回应道。
“好了，开机试试！”正说着，从机床下钻出个人，一时间倒把李小禾惊了下。
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