可接到这个消息的赵锦惜并不高兴，她正在去吃中饭的路上。
孙悦名义上把她调到运营做项目经理，掌握项目大小事宜。
但是实际还有四个部门经理，她只是挂个头衔。
从市场部这个战场下来，她成了第一个进入养老模式的项目经理，但是为了以后，现在也只能忍了。
接到宋洛伊的电话，证实何雨甜说的话是真实的。
连忙召集部门四大经理，进行紧急部署，与其说是部署，倒不如说是通知。
现场的工作都是四个经理在处置，而她只要每天带着笑脸到现场走走，去找院领导喝喝茶聊聊天就可以。
这份工作看着再轻松不过，而她知道如果稍有不慎就会出乱子，这个锅还是落在她头上。
孙悦的心思她还是明白的，这么好吃的饭怎么会让她端好。
刚进到项目的时候，她连拖把的颜色分区分色都搞不清。
赵锦惜忘不了开大会的时候，员工看她的表情。
甚至还有员工与她顶嘴，说她什么都不懂就下台，不要在那里瞎指挥。
走到现场视察工作，指出现场看不过去的脏污和需要整改的地方，直接没有人搭理她，就连礼貌的招呼都没有。
和院方领导走在一起，员工会友好的和领导打招呼，却唯独视她而不见。
不过唯一的好处，就是她拥有项目的基层人事权利，次月就给人开了，四个经理就像四双眼睛在盯着她。
而她也因此成为了随意拿捏的软柿子，现场管理和市场部天差地别，医院的检查日渐增多。
一直想把曾经的心腹挖过来，换掉团队属于孙悦的核心人员，但是孙悦直接没有给她管理团队的人事任免权。
一切任用和罢免都要孙悦签字，这样一来，她和架空了没什么区别。
想摆烂又有一堆责任在身上，想努力又处处受排挤。
想辞职又不批复，还要因为竞业限制被限制带来的后果。
她的合同还是市场部签订的合同，没有因为来了运营部做项目经理而重新签订。
只能依靠这四个经理把现场的工作做好，没有投诉她就能安享在俞阳第一人民医院。
一旦有投诉，她的绩效考核会很难看。
想到这里就一肚子气，好好的午休又被何雨甜给整砸了。
不过相比较之下，她更想知道是哪位大领导要来参观，还是这么突然，应该是临时起意。
拿出手机给何雨甜回了消息。
【知道是哪家医院吗？还有是谁带队？没有的话我这边安排一个。】
赵锦惜脑海里把市场部的人挨个回想了一遍，曾经的心腹还没有回想完。
对方秒回了她三个字【许芮柠！】
怒目圆瞪，眼里似要喷出红色的火舌，呼吸紧促。
赵锦惜的肺快气炸了，紧紧捏着手机，却又捏不碎，咬牙切齿的回复了句。
【小蹄子，看我怎么收拾她。】
回头看着四大经理把现场工作安排得井然有序，她也懒得操心，回去换了身衣服。
瘦死的骆驼比马大，带领导参观现场这么重要的事。
还是在她的地盘，她怎么能让许芮柠在这里耀武扬威。
一番精心打扮后，干练的出现在医院大门口等候着。
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