，不管是线上还是线下，遇到什么问题，都可以跟师傅去说的。多学多问，不用怕给师傅添麻烦。”
继而给我介绍起未来的师傅：“他呢，叫王一飞，老家是淮安的，也是很早就举家搬来徐州了。他在咱们公司的工龄还是比较久的，已经有四年多的一个时间，现在是咱们团队逐梦组的组长，也是一位业务能力非常牛的大神。他曾经在一个活动月的时候，光自己一个人就做了20万业绩，是咱们整个片区第一个20万大神。无论是业务能力，还是专业知识这块儿，都非常厉害。以后呢，坐在师傅旁边，就要多跟师傅去接触，多学习，不懂的就问，你师傅这个人还是蛮热心肠的，人是非常不错的......”
随后又简单介绍了下我，并特意提到了我是南京某学校毕业的。
王一飞一听就乐了，好似他乡遇故知一般，给我攀起交情来。
“你也在南京上学的？你学校全名叫啥？”他好奇的问道。
王力见状，也呲牙笑了起来，边走边说：“你们聊，我不耽误你们，你们单叙，我给坐那边的凯歌也安排下.....”
听我说完校名后，他更来劲了，非说我是他学弟。
我问他哪个学院的，他说通信工程。
我心说，我那学校啥时候蹦出个这专业来？
问他校名，他说他那叫工业技术学院。
我说，我那叫交通技术学院，不是一个学校。
他还模棱两可，说应该是一个学校。
还说他年龄上就大我好几岁，估计是他毕业以后，学校改名了，把工业改成了交通。
说完，他便面朝一旁的文化墙，给我讲述起了团队简史：
“咱们公司的话，是叫‘我梦’，也叫徐州如菡二部。除此之外，还有一部、三部、四部和五部。咱们二部是在二期b座，像一部、四部、五部的话，是在二期c座。三部最开始也是在徐州的，后来就转战到安徽阜阳那边去了。咱们属于是如菡片区、菏泽大区。无论是大区、片区，还是到咱们本部这边，都是人才济济，有很多业绩大神的。咱们二部这边的话，又叫野狼。为什么叫野狼？昨天早上开会的时候，咱们也有听虹姐说了，当时你和另外一位新来的小伙伴也在。为什么叫野狼呢？就是咱们团队主打的就是一个狼性文化。前几年吴京不是拍了个电影，叫《战狼》吗？里面就有讲到说，狼是群居动物，讲究的是遇到事儿一起上。咱们团队也是这样，不管别的部门怎么挑衅咱们，咱们野狼从来都没怕过，三言两语就是干，干到对方服气，不敢再叫口为止。这就是咱们本部一直在宣扬的一种企业文化，也叫狼性文化......来，看看这边，这是咱们团队出去团建、旅游、做活动的时候拍的一些照片。这张是出去团建的，做游戏，一组一个编织袋，人踩在编织袋里，起点到终点蹦个来回，搞接力，考验的是一个团队协作能力；这是去泰国拍的，没记错的话，应该是去年的七八月份，当时还是夏天，很热，四月份周年庆，个人突破10万业绩的，都去了。片区给报销来回机票和酒店住宿，去看了人妖，还吃了不少那边的海鲜，泰国海鲜比起国内的，是又便宜又好吃；这张照片是给咱们公司小伙伴过生日的。因为咱们体系自总部以下，都是有生日会这样一个讲究的，也是一个仪式感嘛。体系里每个小伙伴过生，我们都会买个蛋糕给他，然后一起唱生日祝福歌。至于为什么会有生日会这个说法，也说来话长，以后慢慢跟你说；再来看看下面的，这张，这是咱们野狼本部首次突破团队50万业绩时拍的；这张是咱们团队首次突破单月百万业绩的时候拍的......”
我听后也只是配合的点点头。
实际上，这些枯燥无比的简史介绍，我基本都是听了就忘，说左耳进、右耳出，都算客气了。
要不是随着时间的飞转，有些东西会自然而然的被写进记忆里，听得多了，自然也就耳熟能详了。
不然光靠这一两次口头讲解，别说是那些细之又细的公司发展历程了，怕是连公司名我都能给忘得一干二净的。
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