何华沉思着拿起咖啡,喝了一口,他很喜欢苦咖啡,因为总能让他保持清晰的思路。
来之前他想象过很多老板的形象,在见到苏易的时候一一推翻了。
年轻不说,胆子真大。
外行想干他们这行,如果是放在他身上,他绝对不敢做。
看着苏易,有一丝感慨。
也许这类人,是天生的老板,明明不懂,还敢做,重要的知道找什么样的人做。
他沉思的神态慢慢变化,神色逐渐变的轻松,放下咖啡,对着苏易说到:
“苏先生,我想我现在可以回答你刚才提到的问题。”
“我留学阶段学的西式餐饮,但我独独对西式快餐感兴趣,学习之初有过回国做西式快餐的想法。”
“回国后,机缘巧合下被学长介绍进入肯德鸡。”
“在当店长的时候,对这个理解越来越深,也重新冒出过这个念头。”
“但是外企的工作节奏压制了我的念头。”
“也许是我骨子里,打工思维较重,缺乏自主创业的精神,这个念头一直被搁置。
“实际来之前,我对工作机会的意向主要是在省城,的确没有考虑过下属的地市。”
“刚才听到您的规划,我才明白,我内心的想法不是搁置,而是缺少企业家的胆大冲劲。”
“我今天在您身上看到我缺乏的部分,我非常渴望和您的合作。”
苏易听着何华袒露心扉的回答,看着何华区别于刚才坚定的眼神。
果然没看错人,有梦想的人总是激情四射的。
“你对薪资有什么要求。”苏易说道。
“无所谓,我渴望看到的是我们合作的未来。”
“但我有个个人要求,我每周需要回乌市两天。”
何华说着自己的要求。
苏易听完,大致猜到他这是要陪老母亲,反正单程开车一个多小时,有事也能及时回来。
对于何华,更关注的是他西式快餐的统筹管理和规划能力,日常有后厨主管和前厅主管一样运转。
于是,苏易边想边思考的说:
“你是店长,店里的事情都归你管,时间你自己安排。”
“月薪一万,薪资每年上涨25%。”
“这个店你有5%的管理股,三年内分红,满三年后股份转你名下,你觉得怎么样。”
苏易开出薪资也是深思熟虑过。
现在一线城市上市公司,总监级别待遇大约七八千左右。
至于股份,不可能上来白给,至少一起踏实干几年,才可以给出去。
前期可以分红,不能马儿跑,又不给马儿吃草。
对于苏易开出的薪资待遇,说实话何华内心还是很有期待的。
人才希望在薪资待遇上体现自己的价值,换个角度思考,老板开出的薪资,也充分体现他对你看重的程度。
听着苏易开出的薪资待遇,何华内心对薪资本没有期盼,现在听完有些欣喜。
苏总还是很有魄力,这待遇在沪市也是可遇不可求了。
跟这种老板,只要赚钱,钱的事情上不会亏待。
“可以,我没问题。”何华回答道。
苏易站起来,伸出手,郑重的对着何华说:
“合作愉快,我希望我的选择没错,也希望你未来会有今天的选择感到骄傲。”
何华握着苏易的手说:
“苏总,我们公司叫什么名字?”
苏易随手从档案袋里拿出购房合同,摊开给何华看着,说着:
“商铺今天刚交易完。”
“公司还没注册,我上课实在忙不开,刚好你来了帮忙跑起来。”
苏易有点不好意思的说着
“苏总,你还是学生?” 何华一脸不可思议的说道
苏易有点不好意思的说道:“嗯,高三,马上毕业。”
何华:“.………”
……
五月天的南方,阳光明媚,天气还不是非常的炎热。
苏易骑着自行车
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