在古老的云隐镇，有一座历史悠久的书院，名为“文渊书院”。这座书院不仅是镇上的文化瑰宝，更是无数寒门子弟改变命运的希望之地。然而，随着时局的动荡，经济压力如影随形，书院面临着前所未有的挑战。为了应对这些可能出现的经济压力，书院管理层深思熟虑，决定从教育资源的合理分配与拓展入手，为书院的长远发展寻找出路。
书院的院长，一位年逾六旬、须发皆白的老者，名叫苏文远。他自年轻时便致力于教育事业，深知教育资源的珍贵与稀缺。在一次书院全体师生的集会上，苏院长语重心长地说道：“诸位，书院是我们共同的家园，它承载着无数人的梦想与希望。如今，时局艰难，我们必须团结一心，合理分配现有的教育资源，同时积极拓展新的资源获取途径，以确保书院的正常运转与持续发展。”
在苏院长的带领下，书院开始了一场教育资源的“革命”。首先，书院对现有的教育资源进行了全面的梳理与评估。他们发现，虽然书院藏书丰富，但很多书籍因年代久远而破损不堪；教学用具也显得陈旧，难以满足现代教学的需求。为此，书院决定对藏书进行整理与修复，同时更新教学用具，确保师生能够拥有更好的学习环境。
在资源分配方面，书院采取了“公平优先，兼顾效率”的原则。对于贫困家庭的学生，书院给予了更多的关注与支持，不仅减免了他们的学费，还提供了必要的学习用品和生活补助。同时，书院还设立了奖学金制度，鼓励那些品学兼优的学生继续深造。在师资配置上，书院也做到了因材施教，根据学生的不同特点和需求，为他们配备了最合适的教师。
然而，仅凭这些措施，还远远不能满足书院长远发展的需要。为了拓展资源获取途径，书院开始积极与地方乡绅、富商合作。苏院长亲自出马，多次拜访了镇上的知名人士，向他们阐述了书院的重要性以及当
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