关于企业上市挂牌,华奋强已经筹谋已久,并委托专业机构按照上市的要求,对其企业进行了评估,查漏补缺,认真做好企业上市的准备工作。
现阶段他的企业正处在良好的快速发展中,每年的利润增长迅速,公司的管理按照股份制激励机制规范管理。他想等天园集团公司成立之后,便加速上市进程,争取以最快的速度在国内上市挂牌。
人无远虑必有近忧,杨秀芸的中途变卦,着实打了华奋强一个措手不及——双方谈判明明进行顺利,奋强已经在合同上签了字,单等秀芸签字一切便可生效,他们的联合马上就要成功了。
究竟问题出在哪里,奋强一时想不明白,便打了好几个电话给秀芸,结果都被她拒接了。奋强于是不得不亲自到高新区金融城天园房地产有限公司跑一趟。
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到了天园房地产公司,华奋强找到了董事长办公室,他来晚了一步,杨秀芸已经出去了,她与李东伟一起到天府软件园去拜访游戏公司去了。
助理曾莉曾经参加过合同的洽谈工作,她认识华奋强,见是华厂长的到来,她思前想后,还是没有带他到董事长的办公室里坐等,而是委婉地对他说:
“华厂长,对不起,我们两家公司合并的事泡汤了。董事长让我告诉你……她觉得还是不想与你们联合,合同她不签了。”
“为什么?”奋强问。
曾莉想了又想,才支支吾吾地说:“主要,主要是我们两家不合适……你就别问为什么了。我劝你今后你就别往我们公司跑了,免得你尴尬。董事长在的话,我们不好接待你的……”
奋强浅笑着问:“怎么?我已经成了你们公司不受欢迎的人吗?”
曾莉点头承认,她说:“董事长已经把我们拟定好的合同文本撕毁了,她叫我告诉你,从此不与你们合作了。董事长的话我已经转告你了。华厂长,你人贵事忙,我就不留你了,你走吧。”
显然,曾莉下了逐客令,奋强不得不走。
他临走之前,对曾莉说:“你转告你们的董事长,她想合作随时可以找我。如果遇到什么困难,请她别忘了找我,我一定会尽力帮助她。”说完,他才离开天园房地产公司。
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华奋强刚走出天园房地产公司大门,就接到卓里娅打来的电话,告诉他:“华董事长,公司好些技术工人和团队的几个技术骨干全都跳槽走了,我都快要成光杆司令了,不得不厚着脸皮来咨询您办法……”
奋强一听到这个消息,感到事情的严重,立刻往将车往奋强机器人公司方向开去。
进入奋强机器人公司办公楼,卓里娅已经在办公室等候多时了,她一见到华奋强眼泪就流出来了,便自责地说:
“董事长是我不好,没有把公司里的人才留住。”
奋强问:“先别着急,慢慢说——到底怎么回事?”
卓里娅告诉他:“公司在前一段时间自动焊线机销售不错,销售了几十台了,我想仅靠自动焊线机这个机器不能支撑公司的发展,而且该机器应用的面窄,销售量小。于是我想借助目前国内“机器换人”的浪潮,加快我们团队的研发,现搞小型四轴机器人,然后在这基础上逐步在发展为六轴机器人。我要让我们研发的机器人广泛应用于搬运、料理、分拣,码垛和包装等企业中的高速作业中,逐步取代繁重、繁琐和重复的人工操作。这类小型的机器人,具有工作效率高,节约成本等优势。”
奋强点点头:“你的想法很好,企业的发展就必须具有远瞻性。”
“哎,可是……我们团队有不少人反对。”卓里娅叹了一口气说,“他们都说我好高骛远,做好自动焊线机这个产品就行了,然后在这个基础上,围绕自动焊线机,再研发它的派生产品。”
奋强问:“他们就是为了你们的这个分歧,而分道扬镳?”
“也不全是。”卓里娅说,“他们的跳槽很多都是为了对方给出的高薪而出走的。而且对方都是国内比较知名的大公司。”
“我们公司给每个人开出的工资也不低呀。”奋强想了想,“起码,在成都市这个地区应该是高工资的了。”
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