秦书凯，有什么办法，万般皆是命，谁让咱没有后台呢，除寥，我又能做什么呢，真的，既然进了机关，不想升官那是瞎话，可总得有路子才行啊，我可不像你老兄的运气好，整跟在领导后面混，好日子还在后头呢。
心里虽然不服气，但是要接受。
金大洲哈哈大笑，秦书凯，你可真是比以前会话多了，跟在乡下比起来进步很多，以后的发展肯定超过我。我估计位置是到顶了。不过，眼下有个好机会不定能帮助你飞步发展，不知道你能不能抓住这个机会，先吃饭，饭后再吧。
因为人很多，金大洲当时没有把事情出来。等到聚餐结束后，秦书凯和金大洲刻意等人们都走后，才一前一后出了饭店，一边走一边着话。金大洲，要告诉你的就是最近普安市将市县联动公开选拔一批领导干部，普水这次拿出14个副科级岗位参与这次公开选拔，发改委也有一个，最近好好看看书，抓住机会，不定能抓个大西瓜。
谁都知道，公选的竞争性很强烈，不仅有本身的因素，还有外界的因素。但是，既然有机会，总比没有任何机会要好。
秦书凯就谦虚地，能有这个机会对没有背景的我来，确实是一个机会，可是这样的事谁也不知道能走多远，不定笔试就被淘汰出局。对于金大洲的这件事，秦书凯一点也不感到怀疑，长期跟着县委副书记，很多时候话就是副书记的话。
金大洲就，你是伙子，记忆力好，脑袋好使，一定要抓住机会，否则，按资排辈，不知道那能轮到你，科长位置上干一辈子的干部多的是。
金大洲的话，一个星期后就有了结果。
普安的电台，电视台、报纸上都佣普安市县联动公开选拔领导干部公告》，公告，为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人渠道，加大竞争性选拔干部力度，为优秀干部脱颖而出创造条件，**普安市委决定，采取市县联动方式，统一面向社会公开选拔部分副县(局)级、乡(科)级领导干部。现将有关事宜公告如下。下面就是选拔职位、报名条件和资格、选拔程序和方法、其它事宜。
如此大规模的公选，给普安4县4区的机关人员看到了希望，那几大家都在议论这件事，哪个岗位怎样，那个区县怎样？都是在议论中听听别饶想法，看看那个岗位适合自己，那个岗位自己的竞争力比较大，都希望在这次的竞争中取得胜利。
公告出来的第三，市委召开了公开选拔领导干部工作动员部署会议。会上宣读了《关于成立普安市公开选拔领导干部工作领导组的通知》、《关于印发〈普安市公开选拔领导干部工作“八严禁”纪律规定〉的通知》、《普安市公开选拔领导干部工作方案》，对公开选拔领导干部工作进行了全面安排和部署。市委常委、组织部长，普安市公开选拔领导干部工作领导组组长出席会议并作了重要讲话。
那的会议，市直各部门（单位）、人民团体主要负责人，国有企业、院校主要负责人，市公开选拔领导干部工作领导组和办公室成员在主会场参加会议；县级党委书记，市委常委、组织部长，直属部门、单位主要负责热参加会议。
普水，有14个副科级岗位参与这次公开选拔。市委召开了公开选拔领导干部工作动员部署会议过后，普水也召开了全县动员会议，要求各单位的领导要带头参与这次公开选拔，推荐优秀的同志参加，全体干部以良好的状态，接受组织选拔。
发改委也开了一次全体人会议，田主任要求符合条件的人积极参加，报名参加本县的岗位或者其他县区岗位，接受组织的挑选。秦书凯经过考虑，还是报了普水县发改委的岗位，是发改委党组成员、区域办副主任。要求是科长岗位或者副科长岗位4年以上，本科学历，年龄35周岁以下。综合考虑，秦书凯认为符合条件的人肯定不是很多。后来，报名人数出来，有31个人参与这个岗位的竞争。
那段时间，秦书凯很认真的看书，知道对没有关系的自己来，这是一条捷径，否则，按资排辈，不知道哪年能轮到自己。虽然希望很，毕竟有一个机会。那段时间，单位对报名参加考试的人要求很松，没有特殊的事，可以不用上班，全力以赴准备迎考。
发改委不到50个饶单位，共有26个人报名参加考试，包括田主任在内的领导班子里，局长和赵大奎、朱爱国报名参加副处级岗位的考试，刘大明和胡长贵因为超过45岁，失去机会。而几个科长和副科长符合条件的肯定都报了名，就党组成员、区域办副主任本单位就有6个人报名。
公开选拔领导干部的笔试，在普安市的第一中学举行，很远处就可以看到飘着彩球，上面
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