林嘉豪点点头称是，今的开业状况都让他明白了忙碌得措手不及。
林嘉豪看到周大福的新店开业后，商场还有很多都还是不成熟的操作，存在着很多问题，有手忙脚乱的调整价格，而价签又没有及时处理。
周大福估计是在商场了太多话，声音都似有点沙哑，“你看我们申请的收银机还差了一台，总部还没有人给我送过来，这导致我们疏导顾客就差零，影响收银的速度，还有一些实际的价格和标签上的价格又不一样，老是引起顾客的投诉和退货，关键就是只有几个是老员工，大部分都是新招的员工。所以我都是没有办法打电话给到你们的。”
林嘉豪表示理解，自己和李江在那里帮忙了几个时，都感觉整个商场没有试业，员工也是忙得像无头苍蝇一样，关键那几个老员工还是临时从其他店里叫过来帮忙的，毕竟新员工还没有实操的经验，对各类零售的销售操作还是很生疏。
“嗯，这段时间经理你也确实是挺忙的，我方才在帮你验货的时候，的确是看到商场还是存在非常不明确的分工，很多员工站在那里都不知道先做什么好。毕竟是刚开业，来货量非常多，收货人手又不够，如果让送货那边的人帮忙，就会乱，因为他们是要急着走急着交差，到时候难免会发生财务数据混乱。”
周大福端了杯茶喝道：“是啊！人手不够是最大的问题，加上一些商品还不能全面过机，完全是扫码不出来的，这些我们就叫它们为孤儿商品。这样的话尤其是那些生鲜，若是它们的品类中出现了孤儿商品，损耗是会很大的。”
林嘉豪和李江面面相觑，这孤儿商品还是头一回听，竟然有这样的玩意。
不过这词语的确是比喻的非常恰当。
“还有一点我也看到了陈列很是混乱，分类也很不明确，两类商品之间简直是没有任何联系的，吃的和用的那一块隔得太近了。”
李江在帮忙处理货架和上货的时候都是皱着眉头的。
周大福笑了笑，“看来你们在旗舰店学到了很多东西，一来都可以看出我们的店存在什么重要的问题了，唉！开业匆忙，每个商场刚开始都是存在这样或那样的问题，等真正稳定下来估计还得一段时间过度，总部考虑的问题跟我们不一样，他们只要知道商场是盈利的，其他都是次要的，可以慢慢赶上来的。”
而他心里也考虑到的一点的就是开业匆忙，员工都是加班加点上班身心都是疲惫不堪的，自己又还有一大堆的数据处理问题，希望员工在上下货的期间不要出现太大的破损问题，毕竟员工士气的鼓舞很是重要。
不然开业没几员工全部跑掉就麻烦了。
店铺业绩不好，人员频繁流动，这是考宏长的两大基本技能。
林嘉豪可以感受到周大福周身的压力，虽然他的语气里的比较轻松，但是他知道作为一家新店的管理者，而且是新上任的店长，肩上的压力可不比别人。
“那看来周经理的压力可真不啊，才那么几个员工为什么不招多几个来呢？何况那些老员工过些还是会调回去原先的店去上班的吧？”李江这点就是不太能够理解的，明明就是开业期间就是人手不够的了，人员不够是大家忙得混乱的基本原因之一吧！
最新网址：xiashukan.com