系内部给人简称‘乌市’，人那边有一个叫桂婷的老板，是个女的，人是整个体系非常有名的百万大神，跟咱片区的姣姐有的一拼。咱们体系现在就是天南地北，哪儿哪儿都有咱们的人。所以说，咱们体系将来在发展和扩张这块儿是不会差的。像虹姐，18年年底从菏泽来到徐州这边儿创业，到现在也两年多时间啦。现在咱‘野狼’人员你也看到啦，咱们和楼上的‘火狼’都是单个活动月可以突破百万业绩的团队。实力在这儿摆着呢。那这次双十一活动做完，恁育良哥，就咱团队现在的大主管，他马上就得被分出去孵化，可能是去铜山那边。那明年四月份，是咱品牌的周年庆，也是跟双十一热度差不多大的一次活动，那又是一个团队突破和小组突破的好机会。到明年四月份的时候，像我、恁仟哥、恁贺哥，包括还有像小陈这样的，这些带组师傅，就看谁能带着小组的人员实现业绩腾飞，然后出去拓展团队、当老板。我要出去孵化了呢？那下一轮被安排出去的人里，可能就有你啦。像你仟哥那个组的以豪、恁育良哥他们雄鹰组的小义、小陈那个组的娇娇，还有晓康、恁贺哥那个组的像玥玥、畅儿这样的，就属于跟你同一梯队的选手啦，你们这拨人将来就是竞争对手。那你要想从这么多人里头脱颖而出，让虹姐、力哥，还有咱片区区长———飞哥、姣姐注意到你，除了业绩这块儿你做的牛逼之外，还有一个，就是你得会做人、得会说话。啥样叫会做人、啥样叫会说话？这个就需要你自己平时多用心、多留个心眼儿、多关注啦。咱不说别人，像恁哥哥我这样的，你其实也能看到，恁哥哥我在公司里人缘也还算可以。虽然说像小陈，还有你仟哥这样的，还有小贺这些人，没事儿喜欢怼恁师傅我两句，但这是私下里逗闷子，这个不要紧。关键时刻，他们对恁师傅我还是蛮客气、蛮尊重的。为啥？还不是因为恁师傅我业绩做得好。那个荣誉墙上有个奖杯看见了吧？底托是木头的，上边儿是玻璃的。那底托上刻着几个字，刻的啥字？如菡片区第一代二十万户侯。一次活动做二十万业绩，啥概念？到今天为止，整个片区单月做到二十万业绩的，除了姣姐，除了恁师傅我之外，就俩人。一个是‘火狼’那边的小娇娇，就李梦娇。另一个叫耿龙，是商丘那边一个新晋的老板。在咱‘野狼’，就我一个，连虹姐和你仟哥最多也就是克个十万出头。这是业绩这块儿，包括还有专业方面，他们不懂的基本都问恁师傅我。我平时跟他们拌两句嘴、该怼怼，你看啥时候他们问我问题的时候，我没理过他们？这就是实力，不是吹牛逼吹出来的。还有一个，就是人缘。你哪儿来人缘？还不是交朋友交出来的？你天天就恁小组那几个人小打小闹，身边撑死都是一帮万户侯。你不想着接触比你更优秀的圈子、更优秀的人，你咋进步？一年两年过去啦，最多是玩儿的开心啦，啥进步没有，还是那屌样。像我的话，咱片区差不多一百多号人吧，菏泽的、徐州的、阜阳的、商丘的，不管是团队老板、主管，还是最近才来的新人，恁师傅我基本上都认识，基本上都搭得上话。再往外嘞？像济宁那边，还有河南新乡、洛阳、濮阳、南阳、焦作、安阳、郑州，再远点儿还有厦门、广州、深圳，近点儿的还有安徽合肥、芜湖、淮南、滁州、蚌埠，还有像重庆、成都这些地方，咱体系里分布在这些地方的部门和老板，恁哥哥我基本上都认识。外出学习啥的，要去到这些地方，就一个电话的事儿，你这边还没落地呢，人那边儿像酒店、接风宴、洗脚城啥的，全给你安排好了都。你去了人家那儿，人就告诉你一句话，啥都别问、啥也别操心，安排的妥妥的。换他们到徐州来，恁哥哥我一样，尽地主之谊、吃好喝好玩好。不就这样吗？这就是恁哥哥我这些年在咱们体系里，除了不断突破高业绩以外，还积累了很多人脉，这都是陪伴一生的财富。将来真要有点儿什么事儿，都是能说得上话的。关键是这些资源都怎么来的？总不能是人一来，你上去跟人握个手，说一句‘我想跟你交朋友’，人就揉（ rou；搭理）你啦？想啥嘞？人又不缺朋友。这份交情全是靠那一杯一杯酒喝出来的，是靠你真心换真心跟人换过来的。像你似的，一到酒桌上，跟人扭扭捏捏、拉不开面儿似的，人给你倒酒吧，诶！我不喝酒。人给你散烟吧，你说，诶！我不抽烟。那人家给你拉啥呱你说？人娘屌都不带屌你的。为啥？觉得你这人不懂事儿、不懂规矩，靠不住。知道不？”
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